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Mostrando las entradas de agosto, 2023

Identificando tus puntos fuertes - Leslie Carolina Alvarez Solis

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  1.- Identifique las 5 puntos fuertes o fortalezas (según tú y según los que te conocen), (mencionar los puntos donde las apreciaciones no coinciden). a) Apreciación  propia : Convicción, creencias/convicciones, contexto, desarrolladora, coherencia, armonía, integración, individualización, responsabilidad y poder de convicción b) Apreciación externa : Hacedor, creencias/convicciones, creencias, Desarrollador/ descubridor de potenciales, coherencia7justicia, armonía, relacional, importancia, poder de convicción c) Apreciación  divergente: Analítico /objetivo, comunicación , competición , cauto/prudente, creativo/innovador y estrategia  2. - Mencionar  qué acciones deberìas desarrollar para potenciar las fortalezas.  Las acciones que debería realizar sería darme tiempo para expresar mejor las acciones que tengo en mente realizar, ser desenvuelta y comunicativa con mi entorno, ser proactiva y participativa, seguir aprendiendo y auto informarme para así tener un conocimiento amplio q

TAREA ASÍNCRONA: CALIFICANDO PUNTOS FUERTES - JUVENAL FERNANDO CABRERA SALAS

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  1.- Identifique las 5 puntos fuertes o fortalezas (según tú y según los que te conocen), (mencionar los puntos donde las apreciaciones no coinciden)     - Apreciación propia               1. Analítico/ objetivo               2. Competición               3. Cauto/prudente               4. Futurista/ innovador               5. Aprendizaje     - Apreciación externa:                1. Contexto pasado               2. Desarrollador               3. Input/ poseer información               4. Aprendizaje               5. Optimizador * Es notable la diferencia de como percibo mis puntos fuertes y como lo perciben mis conocidos siendo el único en común "aprendizaje", sin embargo, hace notar que tengo varios puntos fuertes que no habría notado antes de no ser por la evaluación. 2.- Que acciones deberías desarrollar para potenciar las fortalezas. Primeramente conocer más de mis fortalezas, puesto que la evaluación demostró que tenía más de uno que yo no percibía como tal. Con respec

IDENTIFICANDO PUNTOS FUERTES - Andrea Choque Caballa

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IDENTIFICANDO PUNTOS FUERTES (actividad asíncrona) Identifique 5 puntos fuertes o fortalezas (según tú y según los que te conocen), (mencionar los puntos donde las apreciaciones no coinciden) - Apreciación propia: analítico , diciplinado ,responsable, justicia, armonía - Apreciación de los que me conocen: competición, convicciones, responsable, empático y armonía  Puntos donde no coinciden  competición , analítico, convicciones , empático , justicia , disciplinado Mencionar las acciones que deberías desarrollar para potenciar las fortalezas Creo que debería comunicarme mas con los demás de modo que pueda expresar mis ideas Donde mas puedo potenciar mis fortalezas en es ahora en la universidad, en mi trato con mis compañeros puedo mejorar mi empatía y en los trabajos grupales puedo demostrar que soy responsable y disciplinada.

Tarea Asíncrona: Identificando mis puntos fuertes Dylan Cuadros Matias

1.- Identifique las 5 puntos fuertes o fortalezas (según tú y según los que te conocen), (mencionar los puntos donde las apreciaciones no coinciden)   Según criterio propio :   Analítico/Objetivo, e nfoque/focalización, a utoconfianza/ seguridad en sí mismo/a, a daptabilidad/flexibilidad, a rmonía, o ptimizador Según los demás: Adaptabilidad/flexibilidad, competición, comunicación, activador/iniciador, empatía Puntos donde las apreciaciones no coinciden: Competición, comunicación, empatía 2.- Que acciones deberías desarrollar para potenciar las fortalezas:   Para llevar una mejora en mis fortalezas debería conocer a detalle cada una de ellas, para así, poder detectar las falencias y trabajar en ellas, como a su vez de desarrollar otros aspectos apoyándome en talleres u otros. También trabajar en mi mismo, como mejorar la confianza y la comunicación con otras personas.

Tarea asíncrona: Puntos fuertes - Nicholas Aaron Canchanya Cuya

Análisis: Cuestionario 34 talentos Gallup 1.  Identifique las 5 puntos fuertes o fortalezas (según tú y  según los que te conocen),(mencionar los puntos donde las  apreciaciones no coinciden) Luego de revisar el "Cuestionario 34 talentos Gallup" pude identificar mis 5 puntos más fuertes según mi criterio Analítico/Objetivo Input/Poseer información Autoconfianza Adaptabilidad/flexibilidad Optimizador En contraste mis conocidos y amigos tuvieron las siguientes apreciaciones. Competición Comunicación Autoconfianza Input/Poseer información Positivo Puntos donde no coincidimos: Competición, comunicación, positivo, optimizador,                                                                      adaptabilidad/flexibilidad, analítico/objetivo. 2. Que acciones deberías desarrollar para potenciar las fortalezas. Extender la red de contactos Suprimir muletillas Mood PMA (positive mental actitude) Leer y poner en práctica libros sobre como llegar a las personas con palabras Proponerme m

Identificando tus puntos fuertes - Jofrey Martin Basauri Ramirez (20232669A)

  1)       MIS PUNTOS FUERTES SEGÚN YO : Competición , Cauto/prudente , Empatía , Enfoque/focalización y Armonía   SEGÚN LOS QUE ME CONOCEN :   Adaptabilidad/flexibilidad , Cauto/prudente , Enfoque/focalización , Armonía y Autoconfianza   APRECIACIONES QUE NO COINCIDEN : Competición , Empatía , Autoconfianza Y Adaptabilidad/flexibilidad 2)       ACCIONES QUE DEBERIA DESARROLAR PARA POTENCIAR MIS FORTALEZAS   Para potenciar mis fortalezas debería Tomarme más tiempo en lo que soy bueno para así poder fortalecerlas y practicarlos mas seguido para no perderlas, Como por ejemplo respecto al Enfoque/focalización para poder mejorarlo debería evitar distracciones que a veces se me da  A continuación adjunto el link del archivo pdf donde esta mis puntajes de mi apreciación mía y de los que me conocen : https://drive.google.com/file/d/1gE7_-jMlQAIh5y_I-PIF1JZtfazen0mQ/view?usp=sharing SOY CREMA

ACTIVIDAD ASÍNCRONA / IDENTIFICANDO MIS PUNTOS FUERTES / BRAYAN ARMAS MOLLINEDO

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  1.- Identifique las 5 puntos fuertes o fortalezas (según tú y según los que te conocen), (mencionar los   puntos donde las apreciaciones no coinciden)             Según yo: Positivo , Relacional , hacedor , flexibilidad y competición.            Según los demás : Comunicación , hacedor  , Prudente , competición  y responsabilidad.    Apreciaciones que no coinciden :         Positivo , relacional ,flexibilidad. 2.- Que acciones deberías desarrollar para potenciar las fortalezas.  Para poder mejorar mis fortalezas tendría que participar buscar la manera de organizarme mejor      para así poder cumplir con mis objetivos además  participar en exposiciones para poder desenvolverme bien ante un publico y también llevar cursos para poder mejorar mi comunicación con los demás.

Identificando tus puntos fuertes - Diego De la cruz Paucar

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                                Mis principales fortalezas 1 Adaptabilidad/flexibilidad Actualmente cuando hay un cambio siempre trato de adaptarme y seguir adelante Lo potenciaría no acostumbrarme a la rutina 2 Creencias Yo creo que las casualidades no existen y que todo pasa por algo. Lo potenciaría teniendo más fe de mis creencias. 3 Enfoque Actualmente doy prioridad a mis estudios y estoy centrado en ello. Lo potenciaría dándole mas prioridad de lo que le doy actualmente al estudio.  4 Cauto/Prudente Actualmente tomo precauciones antes las situaciones. Lo potenciaría informándome mejor de las situaciones a tomar. 5  Responsabilidad Actualmente tomo con seriedad lo que voy a realizar y estoy comprometido con mis deberes. Lo potenciaría enfocándome más en lo que me propongo a realizar.

IDENTIFICANDO TUS PUNTOS FUERTES - ALUMNA: 20231084j

Después de pedir a 14 personas que evalúen mis talentos siguiendo los criterios del test. adjunto resultados hoja de Excel: https://docs.google.com/spreadsheets/d/1ch9f1UCWT4eZQNr8vWTObRYC1aYNJ73_5GqB-1wurVg/edit?usp=sharing Cuadro comparativo entre apreciación propia y apreciación externa: https://docs.google.com/document/d/1bLcKuFK_7WZztV3yIehBH7uASZc8Ixa8G48SQORZxCE/edit?usp=sharing 1. Identifique cinco puntos fuertes o fortalezas tuyas Apreciación propia: Activadora, desarrolladora, optimizadora, resolutiva, autoconfianza Apreciación externa: Activadora, desarrolladora, optimizadora, resolutiva, futurista PUNTOS DONDE LAS APRECIACIONES NO COINCIDEN: En la fortaleza de autoconfianza la puntuación propia fue de 5 y la puntuación externa fue de 3, mucha diferencia en puntuación. si bien es cierto yo considero que tengo la fortaleza de autoconfianza, pero estos últimos meses a causa del examen de admisión 2023-2 he transmitido cierta duda y desconfianza de mi logro, considero volver a
  PUNTOS FUERTES O FORTALEZAS EN TI / RODRIGO CHECNIC 1.- Identifique las 5 puntos fuertes o fortalezas (según tú y según los que te conocen), (mencionar los puntos donde las apreciaciones no coinciden). SEGÚN YO: disciplina, perseverante. responsable, competitivo y exigente SEG Ú N LOS DEMAS: exigente. competitivo solidario, positivo y  empático apreciaciones que no coinciden: responsabilidad, disciplina 2.- Que acciones deberías desarrollar para potenciar las fortalezas. bueno debería organizarme mejor y acomodar mi horario teniendo que dejar de lado muchas cosas y estar mas enfocado en lo más importante y también trazarme una meta y un objetivo claro y tenerlo que cumplir 

Identificando tus puntos fuertes - 30 de agosto - Rosa Maribel Diaz Guerra

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Identificando tus puntos fuertes (actividad asíncrona)   1. Identifique 5 puntos fuertes o fortalezas ( según tu y según los que te conocen), (mencionar los puntos donde las apreciaciones no coinciden) A. Apreciación propia : Empatica , proactivo, liderazgo, tengo estrategia y soy cauta  B. Apreciación externa: Persistente, responsable, organizada, liderazgo y empatica los puntos donde las apreciaciones no coinciden son los siguientes: proactivo, tengo estrategia, persistente, responsable, soy cauta, organizada  2. Mencionar las acciones que deberías desarrollar para potenciar las fortalezas 👍La mejor manera de poder desarrollar siendo empatica seria con mis compañeros de clase,   cuando tenga un trabajo grupal siendo delegada podría desarrollar mejor mi fortaleza de liderazgo, al momento que se me presentan mis tareas, trabajos, practicas y  exámenes estaría desarrollando la estrategia, cuando se me presenten oportunidades estaría                siendo cauta y también estaría siend

Identificando tus puntos fuertes - Alexander Javier Estela Acosta

1.- Identifique las 5 puntos fuertes o fortalezas (según tú y según los que te conocen), (mencionar los puntos donde las apreciaciones no coinciden) Según mi apreciación: Analítico, Cauto, Disciplina, Resolutivo, Estrategia. Según la apreciación de los demás: Analítico, Competición, Disciplina, Coherencia, Estrategia. - Puntos donde las apreciaciones no coincide: Competición, Coherencia 2.- Que acciones deberías desarrollar para potenciar las fortalezas. Teniendo en cuenta mis fortalezas, respecto a lo analítico, no parecer tan distante con mis emociones para que en caso de trabajo en grupo los integrantes sienta la confianza de poder comunicarse conigo. Para potenciar la coherencia y la estrategia, realizar trabajos en grupo para lograr una mejor coherencia en la comunicación y proponer un enfoque a seguir respecto a la estrategia.

PUNTOS FUERTES O FORTALEZAS EN TI / MIGUEL CAPCHA

                                                    Identificando tus puntos fuertes 1. Identifique cinco puntos fuertes o fortalezas tuyas Apreciación propia: Honesto, perseverante, resiliente, auténtico y empático. Apreciación externa: Responsable, perseverante, crítico, amable y competitivo Puntos que no coinciden en la apreciación propia y externa: Ninguno. Las fortalezas que poseo son gracias al permanente soporte emocional que recibí por parte de mi familia. Es por esto que somos conscientes de lo que, por tantos años, hemos construido juntos. En consecuencia, no hay discrepancias; sino, complementos.  2. Acciones para potenciar las fortalezas.       - Ponerlo en práctica todos los días sin distinción de persona. De esta manera, perfeccionamos nuestras fortalezas. Ya que las experiencias que obtenemos del trato diario con personas nos proporcionará mayor inteligencia para saber cómo intervenir en situaciones similares.      - Tener una actitud reflexiva, con el ánimo de evaluarno

TAREA ASÍNCRONA | Identificando tus puntos fuertes | Anet Xiomara Chipana Porras

 1.- Identifique las 5 puntos fuertes o fortalezas (según tú y según los que te conocen), (mencionar los puntos donde las apreciaciones no coinciden). ✔ Según yo : Empatía , Creativo , Liderazgo , Poder de convicción y Positivo. ✔ Según los que me conocen : Empatía , Positivo , Armonía , Disciplina , Responsabilidad. - Puntos de las apreciaciones que no coinciden: Armonía , Disciplina , Responsabilidad. 2.- Que acciones deberías desarrollar para potenciar las fortalezas. Observándome y analizando mis fortalezas , sé que puedo mejorarlas y agregar otras a mi lista , tal y como el tener autoconfianza y mejor forma de expresar mis ideas . Para potenciar mis fortalezas planeo en este primer semestre ponerlas en práctica con la gente que me rodea fuera y dentro de la universidad. Para obtener autoconfianza en mí planeo participar activamente sin tenerle miedo al qué pensarán si me equívoco , de igual forma con lo segundo que carezco , expresar mis ideas de forma clara , me he propuesto po

Identificando tus puntos fuertes- Julio De Paz

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  1- Identifique los 5 puntos fuertes o fortalezas( según tú y según los que te conocen),(mencionar los puntos donde las apreciaciones no coinciden). Fortalezas que identifico en mi: Empatía, armonía, adaptabilidad/flexibilidad, analítico/objetivo y  responsabilidad Fortalezas que identifican los demás en mi: Adaptabilidad/flexibilidad, empatía, armonía, creativo y analítico/objetivo   Apreciaciones donde no hay coincidencias: Creativo y responsabilidad  2- Que acciones deberías desarrollar para potenciar las fortalezas  En el caso de la capacidad de adaptabilidad y analítico, someterme a actividades donde requiera de analizar el medio en el que me rodeo, los recursos con los que cuento y el problema al que me enfrento para poder ser más eficiente en el desarrollo de estas actividades. 

Tarea fecha 29 agosto paprika

 soy crema

Identificando tus puntos fuertes - Josue Abraham Bañez Acuña

  Identificando tus puntos fuertes (Actividad asíncrona)   Identifique 5 puntos fuertes o fortalezas (según tú y según los que te conocen), (mencionar los puntos donde las apreciaciones no coinciden) Apreciación propia: Cauto/Prudente, Desarrollador, Coherencia/Justicia, Intelectual,   Importancia. Apreciación externa: Analítico/Objetivo, Cauto/Prudente, Intelectual, Responsabilidad, Disciplina   Los puntos donde las apreciaciones no coinciden son los siguientes: Desarrollador, Coherencia/Justicia, Importancia.   Mencionar las acciones que deberías desarrollar para potenciar las fortalezas ●      Mi personalidad se define por varias fortalezas. Como Desarrollador, lidero proyectos y ayudo a otros a crecer. La Coherencia y la Justicia me motivan a participar en actividades solidarias. Mi enfoque en lo Intelectual me lleva a buscar debates y lecturas constantes. También valoro la Importancia, buscando roles donde pueda generar un imp

Identificando tus puntos fuertes - Kiara Caushi Vasquez

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Identificando tus puntos fuertes (Actividad asíncrona) Identifique 5 puntos fuertes o fortalezas (según tú y según los que te conocen), (mencionar los puntos donde las apreciaciones no coinciden) Apreciación propia: Organizador/coordinador, Liderazgo, Armonía, Optimizador y Responsabilidad. Apreciación externa: Activador/iniciador, Organizador/coordinador, Liderazgo, Comunicación y Autoconfianza/seguridad en sí mismo/a. Los puntos donde las apreciaciones no coinciden son los siguientes: Activador/iniciador, Comunicación y Autoconfianza/seguridad en sí mismo/a. La percepción externa es una un poco subjetiva, dado que solo se puede apreciar los estímulos emitidos por el emisor, no se ven miedos, ni inseguridades solo las acciones que realiza, tampoco se mide las motivaciones ni la inercia con que las accione se realizan, es por eso que muchas veces las apreciaciones propias y externas no coinciden al 100%. Mencionar las acciones que deberías desarrollar para potenciar las fortalezas Para